Diversité, avec équité et inclusion

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Les obstacles systémiques qui existent toujours dans la fonction publique fédérale demeurent une grande source de préoccupation. Certains membres de divers groupes minoritaires affirment se sentir exclus et traités injustement, ou faire l’objet de discrimination. L’importance de la diversité, avec l’équité et de l’inclusion continue d’être une priorité de l’ACEP, qui fait la promotion de meilleures pratiques et politiques dans les milieux de travail fédéraux.

Même si le gouvernement reconnaît l’importance de constituer une fonction publique qui reflète la diversité de la population canadienne et promet plus de diversité à tous les paliers de gouvernement, les fonctionnaires fédéraux appartenant à des groupes minoritaires continuent de rapporter des situations d’inégalité, de discrimination et de racisme, ainsi que des sentiments d’exclusion.

La discrimination et le racisme contre les Asiatiques, les Noirs et les Autochtones continuent de préoccuper les syndicats, en plus des formes de discrimination fondées sur d’autres motifs identitaires protégés par la Loi canadienne sur les droits de la personne. La crainte des représailles et de ne pas être cru, et la perception de ne pas être soutenu sont quelques-unes des raisons pour lesquelles les employés fédéraux hésitent à demander des conseils ou à déposer un grief officiel contre l’employeur, malgré qu’ils en aient le droit. Ils rapportent des problèmes variés, notamment du harcèlement, des micro-agressions, le refus d’une promotion sans motif valable, un traitement injuste ou différent, des pertes de revenus, une atteinte à l’estime de soi, des troubles dépressifs, parmi d’autres.

L’ACEP s’engage à promouvoir et intégrer les pratiques exemplaires en matière de diversité, d’équité et d’inclusion aussi bien en tant qu’employeur et qu’en tant que champion de ses membres, en travaillant étroitement avec le Sous-comité de l’équité, de la diversité et de l’inclusion du CEN et le Comité mixte sur l’équité en matière d’emploi du Conseil national mixte.

 

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