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Sensibiliser les membres sur les questions de santé mentale

La semaine dernière, les membres de l’exécutif de la section locale 527 ont fait front commun pour sensibiliser leurs membres aux enjeux de la maladie mentale en milieu de travail. Dans le hall du 90 de la rue Elgin, à Ottawa, où travaillent de nombreux employés de Finances Canada et du Secrétariat du Conseil du Trésor, cette section locale de l’ACEP a animé un kiosque d’information pour souligner la Semaine de sensibilisation aux maladies mentales.

CAPE welcomes the government’s desire to ensure pay equity, but criticizes the two-year delay in its application

L’ACEP salue la volonté du gouvernement canadien d’adopter des mesures pour contraindre les employeurs à éliminer les obstacles systémiques afin d’assurer l’équité salariale en milieu de travail. Toutefois, après des dizaines d’études pointant vers des solutions durables, il est regrettable que le gouvernement retarde l’entrée en vigueur de ses changements à 2018.

Assemblée générale annuelle : présentez vos propositions d'ici le 23 septembre

En tant que membre de l’ACEP, vous avez le pouvoir de guider les dirigeantes et dirigeants que vous élisez. Vous pouvez ainsi contribuer à tracer la voie et proposer des idées qui favorisent l’édification de notre syndicat. Ce sont les résolutions qui permettent à nos membres de tous les niveaux de préparer l’avenir de notre syndicat, de décider de quelle façon nous gérons notre organisation.

L’ACEP remporte une importante décision quant aux conditions de travail de ses membres traducteurs au Parlement

In June 2015, despite the fact that collective bargaining for the renewal of the TR Collective Agreement was well under way, a manager with the Parliamentary Translation Directorate of the Translation Bureau unilaterally decided to alter the terms and conditions of employment of parliamentary translators. As a consequence of this decision, certain translators were deprived of pay supplements and of the choice of work schedules.

Phénix sur la Colline

Le Comité des opérations gouvernementales de la Chambre des communes s’est réuni hier pour discuter des problèmes de Phénix, le nouveau système de paye du gouvernement. Environ 80 000 fonctionnaires ont éprouvé des difficultés avec leur paye et des centaines n’ont pas été payés.

Phénix : des atteintes à la vie privée

La semaine dernière, l’ACEP a appris que le nouveau système de paye du gouvernement, Phoenix, accusait des lacunes en matière de sécurité qui pourraient compromettre les renseignements personnels de nos membres. Sur une période de quelques mois, des milliers de renseignements sur les fonctionnaires fédéraux auraient pu être accessibles à quelque 70 000 employés.